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施耐德电气王洁:聚焦产业需求 以创新和协同助力人才培养

2023年6月9日,施耐德电气2023年职业教育工作沟通会落下帷幕,施耐德电气副总裁、公司事务及可持续发展中国区负责人王洁指出,面对高质量发展和双碳目标的要求,企业除了自身践行数字化和绿色低碳的双转型,应更积极参与产教融合,以自身技术和产业经验赋能职业教育,为产业发展培养更多“双转型”应用型人才。

作为可持续领域的赋能者,施耐德电气将人才发展作为可持续发展战略的重要一环。为赋能社会发展和产业转型升级,施耐德电气长期以助推职业教育的发展为出发点,实际参与人才培养体系的构建。其于2006年发起了“碧播职业教育计划”,2020年发起了“法国施耐德电气绿色低碳产教融合项目”,通过这些行业领先的项目携手更多职业院校,为产业培养大批优秀的“双转型”应用型人才。

王洁指出,“作为社会公民和经济主体,企业尤其应关心未来产业发展的趋势,利用自身技术和实践经验,为未来人才的实践落地提前上好‘一课’,这其中不可或缺的就是创新之力。比如通过“绿色低碳产教融合”项目,施耐德电气为中国职业教育提供创新技术、创新制度、创新合作模式,通过搭建数字化产业人才培养基地和打造技术技能创新服务平台等,助力学生提高技能水平和研发应用能力,‘以己所长’赋能人才的成长。”

同时,人才培养是一项长期工程,产教融合需要集结更多职业院校和组织机构,搭建更好的合作平台。“人才培养需要各方的协同之力。未来职业教育的发展不会是一家专有,需要多家、多方携手同行,施耐德电气正朝着这个方向努力。目前‘碧播职业教育计划’已与全国90多所职业院校展开了广泛深入的合作,为近900位教师提供了相关培训,受益学生超9万名。”

王洁表示,职业教育利国利民,需要企业更深入的参与,多方携手不断探索创新形式和协作模式。未来,施耐德电气将继续发挥领先技术和产业经验优势,与中国职业教育院校、协会组织等生态伙伴携手并进,培养更多“双转型”应用型人才,助力产业加快迈向高效和可持续发展。

关于施耐德电气
施耐德电气的宗旨,是赋能所有人对能源和资源的最大化利用,推动人类进步与可持续的共同发展。我们称之为 Life Is On。
我们的使命是成为您实现高效和可持续发展的数字化伙伴。
我们推动数字化转型,服务于家居、楼宇、数据中心、基础设施和工业市场。我们通过集成世界领先的工艺和能源管理技术,从终端到云的互联互通产品、控制、软件和服务,贯穿业务全生命周期,实现整合的企业级管理。
我们是一家拥有本土化优势的全球企业,致力于推动开放的技术及合作伙伴生态圈,积极践行有意义、包容和赋能的共同价值观。
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