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    采取富有意义的行动

    具体且富有意义的行动是应对气候变化的唯一途径。阅读2017-2018年施耐德电气可持续报告,了解我们的具体行事方式以及如何为他人助力。

    阅读报告结果 数据无处不在
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    生态超载日

    针对可持续业务发展的大胆构想

    生态超载日指的是人类的资源使用量超出地球可恢复量的那一天。如果现有楼宇、工业过程控制和发电设施能够利用我们的电能管理和可再生能源技术进行更新改造,那么我们就能够将该日期推迟21天。

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  • Silhouette Of People On Greeting To The Sun Installation At Sunset.

    齐心协力,节能减排!

    我们正与全球生态足迹网络(Global Footprint Network)开展合作,以确保制定切实可行的地球可持续发展解决方案。勠力同心,推迟地球生态超载日的到来!

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  • Woman using an electric charging station to power her vehicle. Sustainability, EVlink

    在4个维度方面加速能源转换

    施耐德电气首席执行官赵国华先生表示:向低碳能源系统的转变是可以实现的,但是决策者现在必须采取行动,来加快清洁电气化的进程、加速脱碳并且提高能源生产率。

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    • 制定一个可持续发展战略 强大的可持续发展战略需要可靠的数据作为基础。就我们如何利用互联互通性为自身的可持续发展工作以及我们的客户提供支持,首席战略官Emmanuel Lagarrigue进行了阐释。聆听企业如何设定雄心勃勃的可再生能源目标、将可持续的解决方案提供给需求者,并努力实现碳中和的供应链。
    • 施耐德电气可持续发展影响力 自2005年起,我们始终在衡量自身的可持续发展进程。首席营销官Chris Leong分享了企业的2017年成果,以及随着施耐德电气可持续发展影响力,以更加远大的目标帮助我们及我们的客户实现更加可持续的运营,2018-2020的社会晴雨表将会发生如何改变。 了解更多信息
    • 可持续发展目标

      施耐德电气与联合国的可持续发展目标(SDG)保持一致,此全球倡导的目标是到2030年消除贫穷、保护地球并确保所有人都能够享受和平与繁荣。我们致力于通过自身的核心业务以及以下五个可持续发展大趋势实现17个可持续发展目标:气候、循环经济、道德、健康与公平,以及发展。

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    我们的可持续发展之旅的重要手段

    “2018-2020施耐德电气可持续发展影响力”目标反映了可持续发展大趋势,通过明确自身目标来为施耐德电气的可持续发展工作提供指引。在2018年至2020年间进行的五次更新反映了我们的可持续发展历史观,以及我们的可持续发展工作对这个星球、对星球上生活的人们、对我们的收益以及我们的客户带来怎样的影响。它包含了我们对合作伙伴、客户以及整个世界所做出的承诺。它是我们用以自我审视和以身作则的标准。“2018-2020施耐德电气可持续发展影响力”声明经第三方审查,每季度对其进展进行跟踪和发布。

    女孩在麦田中放风筝,背景是风力涡轮机

    气候

    80% 的可再生电力

    10% 的交通运输二氧化碳减排

    1亿 公吨的客户侧二氧化碳减排因我们的产品而得以实现

    25% 的“EcoStruxure能源与可持续性服务营业额增长
    75% 的销售额归属于我们的全新Green Premium™计划

    200 个现场被标记为“追求零废料回填”

    100% 的运输包装纸板和托盘来自回收或已认证来源

    100,000 公吨的主要资源节约得益于ecoFit™回收与返回计划
    默认备选文档

    循环经济

    业务代表在会议上发言

    健康与公平

    70% “员工参与度指数”得分

    1次 每百万工时仅出现1次需治疗的意外事件

    90% 的员工在工作计划中获得充分的幸福感

    100% 的员工在全各个国家享受完善的探亲假政策

    100% 的工人每年接受12小时培训,其中30%为数字化学习

    90% 的白领工人拥有个人发展规划

    95% 的员工所在国家承诺并实行性别平等的薪资制度
    5 分 的战略供应商ISO 26000评估平均得分提升(总分100分)


    300
    家处于“人权与环境”监管下的供应商接受了特定的现场评估


    100% 的销售、采购和财政部门员工每年接受防腐败方面的培训
    工厂中使用平板电脑的主管和工人

    道德

    现场工作人员接受施耐德电气的培训

    发展

    4倍 的能源援助计划营业额


    350,000 名底层人员接受了能源管理培训


    12,000 个支援工作日得益于我们的VolunteerIn全球平台

    能源与可持续性促进全球发展

    在施耐德电气,我们关注每一个我们已设立公司的地区。这意味着我们不但在全球70%能源需求的所在市场中扮演积极角色, 还将经济和可持续发展带到了全世界最偏远、电力供应状况最差的各个社区。
    • 我们帮助客户变得更加可持续

      深入了解施耐德电气如何提供“无处不在”的创新以帮助AEG实现其可持续发展目标。

    • 实现长期目标

      “将一切归于数字的能力使我们得以与执行人员就我们的进展情况进行沟通——测量了哪些数据,完成了哪些工作。” 
      Whirlpool公司全球可持续发展负责人Ron Voglewede

    • 一个标签,多项优势Green Premium的故事

      我们的Green Premium生态标签为所有人提供全面的环境信息,包括业主、建造经理、建筑师、我们的经销商和OEM合作伙伴。

    阅读更多关于可持续发展的最新信息

    新闻与活动

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